Als Kwaliteitsmedewerker zorg je dat onze organisatie voldoet aan wet- en regelgeving, normeringen (zoals ISO 9001, ISO 27001, SBTi en Ecovadis), klantafspraken en interne kwaliteitsdoelen. Je bent onze spil als het gaat om het monitoren, borgen en continu verbeteren van processen, diensten en compliance.
Je houdt overzicht over wat goed gaat, signaleert waar het beter kan, en zorgt dat verbeteringen ook echt worden doorgevoerd. Je werkt samen met collega’s uit verschillende teams, ondersteunt audits en bent aanspreekpunt voor vraagstukken rondom kwaliteit, privacy en legal. Je zorgt voor een excellente kwaliteit.
We zijn glansrijk door de recentelijke ISO-audits gekomen en zoeken nu een collega die dit niveau weet vast te houden en te borgen. De interimmer die ons naar dit niveau heeft gebracht is, op afroep, beschikbaar voor overdracht of om te sparren. Hij is niet structureel bij onze organisatie betrokken dus jij hebt de kans en ruimte om het geheel naar jouw eigen hand te zetten.
Je valt onder de HR-afdeling en werkt nauw samen met collega’s, leidinggevenden en directie. Je hebt een onafhankelijke rol waarin je afwijkingen signaleert, bespreekbaar maakt en bijdraagt aan structurele verbeteringen. Jouw analyses en adviezen worden serieus genomen – jij helpt ons als organisatie om elke dag een beetje beter te worden.
Bij GITP draait alles om ontwikkeling – van mensen, teams én kwaliteit. Als Kwaliteitsmedewerker krijg je bij ons de ruimte om te leren, invloed te hebben en jezelf te blijven ontwikkelen.
Je bent een nauwkeurige, analytische en proactieve professional die energie krijgt van structuur, kwaliteit en verbetering. Je weet mensen mee te krijgen, communiceert helder en durft kritisch te zijn – altijd met het doel om samen beter te worden.
Verder heb je:
HET SOLLICITATIEPROCES
Wil jij (jouw) talent ontwikkelen bij GITP? Solliciteer dan zo snel mogelijk. Zodra we onze nieuwe collega gevonden hebben, sluiten we de vacature.
Het assessment biedt objectief inzicht in jouw drijfveren, persoonlijkheid en cognitie. Een manier om jou nog beter te leren kennen dus. Ook voor jezelf kan een assessment heel waardevol zijn, omdat jij inzicht krijgt in jezelf en je maakt gelijk kennis met één van de producten van GITP.
Je uploadt jouw cv en motivatie.
Onze collega van People & Talent neemt contact met je op.
Je maakt kennis met je leidinggevende.
Je doet een (online) assessment.
Je ontmoet 1 of 2 collega’s uit de teams.
Neem contact op met People & Talent via recruitment@gitp.nl of 088 448 70 00.
Stel jouw vraag aan een van onze adviseurs. We helpen je graag verder!
Bel 088 448 70 00 of plan een adviesgesprek.