Digital Marketing Manager

Jouw rol als Digital Marketing Manager

Als Digital Marketing Manager speel je een sleutelrol in het versterken van onze digitale aanwezigheid en het realiseren van concrete groei. Je brengt focus, creativiteit en voorspelbaarheid in onze digitale marketing en zorgt dat online marketing aantoonbaar bijdraagt aan commerciële resultaten.

Je rapporteert aan de Head of Marketing en werkt nauw samen met een enthousiast en groeiend team van marketeers en contentspecialisten. Samen bouwen we aan een innovatieve, resultaatgerichte marketingorganisatie die actief bijdraagt aan de ambities van GITP.

DIT GA JE ONDER ANDERE DOEN

• Als website owner optimaliseer je de website zodat deze actief bijdraagt aan conversie en een optimale klantreis.
• Je bent owner van marketing automation en ontwikkelt en optimaliseert de juiste flows voor lead nurturing en cross- en upsell.
• Je analyseert resultaten, vertaalt data naar inzichten en stuurt continu bij op verbetering.
• Je denkt actief mee over nieuwe tools en maakt optimaal gebruik van AI
• Je ontwikkelt digitale campagnes zoals Google Ads, LinkedIn en e-mailmarketing en optimaliseert de volledige funnel van bereik tot conversie.
• Je werkt intensief samen met sales, business lines, contentmarketing en marketing business partners om aansprekende campagnes te realiseren. .

DIT KRIJG JE VAN ONS

Bij GITP draait alles om talentontwikkeling, die van onze klanten én die van jou. Daarom bieden we je meer dan alleen goede arbeidsvoorwaarden:

• Een uitstekend salaris, aangevuld met een 13e maand.
• 8% vakantiegeld en 27 vakantiedagen.
• Een aantrekkelijke pensioenregeling en collectieve zorgverzekering.
• Hybride werken als standaard: vrijheid om je week zelf in te delen, met een mix van thuis, klantlocatie en kantoor.
• Ruimte voor groei en specialisatie via kennissessies, trainingen en intervisie met vakgenoten.
• Een ambitieuze organisatie met sterke inhoud, een mensgerichte cultuur en midden in een nieuwe groeifase.
• Ruimte om echt impact te maken en mee te bouwen aan een future-proof marketingafdeling

DEZE TALENTEN HEB JIJ EN WIL JE VERDER ONTWIKKELEN BIJ ONS

• Een hbo- of wo-opleiding in digital marketing of een vergelijkbare richting.
• Minimaal vijf jaar ervaring in digitale B2B marketing.
• Ervaring met website-optimalisatie, marketing automation, performance marketing en analyses.
• Een analytische blik, gecombineerd met creativiteit en een praktische aanpak.
• Je bent resultaatgericht, werkt gestructureerd en neemt graag ownership.
• Je hebt zin om te bouwen, te vernieuwen en resultaten te realiseren.
• Pre: ervaring met SaaS- of platformgedreven proposities.

MEER WETEN OVER DEZE VACATURE?

Neem contact op met People & Talent via recruitment@gitp.nl of 088 448 70 00.