De detail- en groothandel hebben te maken met grote en snelle veranderingen. En misschien is het sentiment niet altijd even goed, er zijn ook kansen. Het verschil tussen deal en no-deal wordt gemaakt door de medewerkers met juiste talenten.
Waarom GITP
Retail is al jaren veel meer dan een winkel of een slimdistributie netwerk. Het is een samenspel tussen winkels en e-commerce waarbij een onderscheidende ervaring, service, scherpe prijzen, klantvriendelijkheid en een sterk merk allemaal net zo goed en ontwikkeld moeten zijn. Daar waar het onderscheid alleen nog te vinden is op prijs, maken de talenten van medewerkers het verschil. In bejegening en in het uitdragen van merkwaarden, het spotten van kansen of genereren van slimme commerciële data.
Zowel in de groot-als in de detailhandel helpt GITP mee om meer onderscheid te creëren door de kracht van mensen te ontsluiten. Dat doen we met tools, data en Talentmaps.
Die geven het juiste inzicht, de juiste match of verborgen potentieel. Zo bedienen we jaarlijks meer dan 175 merken de food en non-food. Van supermarktketen tot groothandel in bouwmaterialen.
onze klanten
Talent Intelligence Platform
Met uw eigen account op ons Talent Intelligence Platform kunt u zelf uw assessments selecteren, inrichten en plannen. Via Track & Trace volgt u het assessment van stap tot stap. In uw eigen omgeving ontvangt u rapportages, adviezen en kunt u uw contracten inzien.
Inzichten die prikkelen, uitdagen en confronteren.
Met onze assessments geven wij inzicht in het talent en het ontwikkelpotentieel van uw mensen.
GITP is specialist in geavanceerde online assessment- en development tools.
Snel aan de slag? Onze consultants staan voor u klaar!
Onze coaches zijn ervaren assessmentpsychologen. Zij realiseren impact op werkprestatie en werkbeleving.
Versnel ontwikkeling gericht met een coach
De mix van consultancy, tooling en people analytics die transities versnelt, verbetert en de kans op succes vergroot.
Uw mensen bepalen de succesratio van uw geformuleerde strategie of koersverlegging. Focus op uw workforce!
Contact
Adviseur
Mijn benadering is doortastend, pragmatisch en resultaatgericht
Vanuit een sterke behoefte verdieping te willen creëren, vind ik het belangrijk in gesprekken tot de essentie te komen van waar het om gaat. Dit gebruik ik vervolgens als vertrekpunt voor mijn aanpak of oplossing. Mijn benadering kan gekenmerkt worden als doortastend, pragmatisch en resultaatgericht.
Kennisdomein:
Adviseur
Water the flowers, not the weeds
Als allround senior assessment psycholoog en consultant houd ik mij bezig met diverse vraagstukken rondom talentontwikkeling. Het beste halen uit individu en organisatie is daarbij mijn streven. De juiste medewerker op de juiste plek, de zaak in beweging zetten, de lat wat hoger leggen.
Mijn aanpak? Coachend, confronterend, maar ook relativerend en met een gezonde dosis humor.
Kennisdomein:
Sr. Adviseur
Juiste persoon op de juiste plaats
Juiste persoon op de juiste plaats. In alle soorten van dynamiek, context, doelstellingen. Over branches heen.
Kernkwaliteit: diagnostiek in meest brede betekenis, beoordelen en begeleiden, impasses doorbreken. Vanuit vertrouwen inzicht, herkenning, initiatief en doorbraak
Sr. Adviseur
U kunt pas goede keuzes maken, zodra u weet wat realistische, haalbare doelen zijn
Leer uzelf goed kennen en werk vervolgens doelgericht en met plezier aan het ontwikkelen van uw vaardigheden, competenties, kwaliteiten etc. U kunt pas goede keuzes maken, zodra u weet wat realistische, haalbare doelen zijn. Het is bijzonder enerverend anderen uit te dagen hierbij hun grenzen te verleggen en hen optimaal te motiveren én te faciliteren. Dit alles in een ontspannen, open sfeer, waar ruimte is voor humor en relativering. Kortom: motiveren, stimuleren, ́sparren ́ en zo nu en dan ook confronteren, bijsturen en afremmen/afleren.
Kennisdomein:
