HR maakt een shift naar engagement en diepere betekenis.
Human Resources staat en stond in het teken van digitale processen voor medewerkers en managers en HR-Analytics voor bredere inzichten. De Covid pandemie heeft de digitale transformatie in alle sectoren versneld. Maar ook met name in HR.
Ebook
Ebook
We kwamen er achter dat veerkrachtige werknemers de ware levensaders of de reddende engelen van bedrijven zijn, en dat een wendbare en veerkrachtige workforce cruciaal is voor bedrijfsherstel. Dit heeft organisaties ertoe aangezet om volledig opnieuw na te denken over hoe ze hun talent aantrekken, behouden en beheren.
Dit HR-rethinking wordt nog eens versterkt door het duidelijke verschil tussen volledig gecommitteerde medewerker enerzijds en medewerkers die mentaal zijn afgehaakt. Soms letterlijk vanwege reorganisaties. Nu de mistbanken van de ze crisis langzaam optrekken, de wereld zich opent ontstaat er behoefte aan nieuwe inrichting van het HR-speelveld.
