Als GITP-adviseur adviseer en ondersteun ik organisaties en instellingen bij vraagstukken op het gebied van talent- en expertisemanagement en HRM-onderwerpen in de brede zin. Het gaat dan om het beoordelen van kwaliteit middels assessmentprogramma´s en brede developmenttrajecten. Duurzame ontwikkelplannen opstellen en kennisuitwisseling begeleiden. Mijn passie ligt in het verbinden van talent aan expertise, bijvoorbeeld in meester-gezelrelaties, een onderwerp waar ik in 2008 op gepromoveerd ben. Door optimaal gebruik te maken van nieuwe kennis en bestaande ervaring in organisaties, wordt ontwikkeling versneld en verbeterd. Het is mijn overtuiging dat wanneer organisaties intern leren en ervaren, resultaten meer waarde hebben, waardoor uiteindelijk de organisatie meer uit haar eigen werknemers kan halen.
Anke
Brockmöller
Adviseur
