Organisaties vergrijzen en er worden steeds meer eisen aan werknemers gesteld. Deze ontwikkelingen vragen om een betere inzetbaarheid van werknemers. Gezondheidsmanagement is dan noodzakelijk. Hoe zorgt uw organisatie ervoor dat iedereen vitaal blijft? Hoe zijn het werk en de levensfase van werknemers goed te combineren? Wat is nodig om fysieke belasting tegen te gaan? Uw OR heeft een belangrijke rol daarbij. U heeft bijvoorbeeld instemmingsrecht bij het arbeidsomstandigheden beleid. Bovendien kunt u gezondheidsmanagement en levensfasebewust beleid op de agenda zetten. In één dag maakt u een eerste analyse van hetgeen in uw organisatie nodig is en hoe uw OR een bijdrage kan leveren. Na afloop van deze dag weet u hoe u het gezondheidsbeleid moet inrichten teneinde duurzame inzetbaarheid voor alle medewerkers, jong en oud, te bewerkstelligen.
Deze open training kunnen we ook als incompany training verzorgen of in aangepaste vorm als maatwerk training
Tijdens het programma wisselt u ook ervaringen met andere OR-leden uit over de praktijk van levensfasebewust beleid.
Na afloop van deze dag:
Je eigen mening. We willen graag weten wat je van de training vindt. Voldoet de training aan je verwachtingen? Wat is goed? Wat kan beter?
Geen reviews gevonden
GITPMedezeggenschapStationsstraat 295038 EC TilburgTelefoon: 013 - 535 58 25Telefax: 013 - 542 77 95E-mail: medezeggenschap@gitp.nlOpen trainingen Medezeggenschap:Telefoon: 013 - 464 77 56
